Türk-Alman University Institutional Repository
DSpace@Türk-Alman digitally stores academic resources such as books, articles, dissertations, bulletins, reports, research data published directly or indirectly by Türk-Alman University in international standarts, helps track the academic performance of the university, provides long term preservation for resources and makes publications available to Open Access in accordance with their copyright to increase the effect of publications.
Communities in DSpace
Select a community to browse its collections.
Recently Added
-
Avrupa Birliği hukukuyla mukayeseli olarak kamu sektöründe veri yönetişiminin hukuki çerçevesi
(Türk-Alman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)The current level of data-based technologies has made it necessary for governments to regulate data governance. Many segments of society want to utilise the opportunities and possibilities brought by the data-based ... -
Risk analysis by using artificial neural networks at a plastic production plant
(Türk-Alman Üniversitesi Fen Bilimler Enstitüsü, 2024)Bu çalışma, plastik üretim tesislerinde iş sağlığı ve güvenliği risklerini belirlemeyi ve bu risklere karşı otomasyon sistemlerini kullanarak korunma sağlamayı amaçlamaktadır. Çalışmanın temel yöntemi, FMEA (Failure ... -
Transnationale organisationen als brückenbauer
(Türk-Alman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)Bu yüksek lisans tezi, Almanya'nın en önde gelen aracı kuruluşu olan Goethe-Institut'un kültürel çalışmalarının yönelimini incelemektedir. Türkiye'deki enstitülerin karşılıklı kültürel alışverişi ne ölçüde kolaylaştırdığını ... -
Comparative analysis of EU crisis management policies: eurozone and pandemic crises
(Türk-Alman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)Bu tez, Avro Bölgesi krizi ve COVID-19 salgını sırasında Avrupa Birliği'nin kriz yönetimi stratejilerinin karşılaştırmalı bir analizini sunmaktadır. Bu analizin çerçevesini çoklu kriz dönemi oluşturmaktadır. Uygulama ... -
Cultural leadership im kontext von New Work die rolle von leadership und kultur bei der implementierung agiler arbeit und künstlicher intelligenz
(Türk-Alman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)Die aktuelle Arbeitswelt ist von Wandel geprägt, wobei neue Arbeitsweisen wie agile Arbeit und technologische Innovationen wie künstliche Intelligenz (KI) zunehmend an Bedeutung gewinnen. Um den Anforderungen der ... -
İşte güçlenme çalışanların işten ayrılma niyetlerini azaltır mı? Bir araştırma
(2022)Following the developments such as the trade wars after globalization, global pandemic and the concept of "glocalization" which has been recently discussed, firms faced tough competition. Human resources of the enterprises ... -
CEO mesajlarındaki izlenim yönetimi taktikleri üzerine bir literatür araştırması A literature review on impression management tactics in CEO messages
(2024)Günlük yaşamda bireyler, sosyal çevrelerindeki insanların kendileri hakkındaki düşüncelerini etkileyebilmek için farklı davranış biçimleri sergileyebilmektedirler. Bu durum kişisel yaşamda olduğu kadar iş yaşamında da ... -
Blockchain teknolojisine ilişkin kanunlar ihtilafı meseleleri
(Türk-Alman Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2024)2008’de Satoshi Nakamoto adı altında gerçek kimliği bilinmeyen kişi veya kişiler tarafından öne sürülen Bitcoin fikrinin arkasında yer alan blockchain teknolojisi birçok sektörün ilgisini çekmiştir. Blockchain, sağlamış ... -
A theoretical discussion on marketing agility and adaptive marketing capabilities in regard to firm performance
(2021)Pazarlama çevikliği, pazarı anlamlandırma ve pazarlama kararları arasında sürekli iterasyon yapılarak pazar koşullarına adaptasyonu sağlar. Organizasyonlara, pazarlama yönetiminde hangi yeteneklerin çeviklik ... -
Burnout syndrome: Is it just a matter of workload?
(2019)In this paper, the aim is to highlight the relationship between work loneliness and job burnout and a conceptual model is presented in order to explain the anticipated relationships. In this sense, based on the premises ...
RSS 1.0
